蒂升电梯获“ESG卓越实践”案例奖项

近日，由中国企业改革与发展研究会与首钢集团联合主办的ESG中国·创新年会(2025)暨首届ESG国际博览会举行。蒂升电梯受邀参加年会下设的知名企业ESG可持续发展论坛，并凭借在可持续发展领域的突出表现，获得“ESG卓越实践”案例奖项。

本次大会以“全链创新领航 绿色变革未来”为主题，旨在进一步激发中国企业ESG创新行动，推动中国特色ESG体系建设。来自政府部门、中央企业、地方国资国企系统、头部民营企业、研究机构、社会组织的近千位领导、嘉宾、代表出席活动。

此次颁发的“ESG卓越实践”案例奖项由中国领先的人力资源媒体及专业服务公司HRoot发起，旨在通过系统性的评选与标杆树立，为尚在ESG探索中的企业提供清晰、可循的实践路径，为推动行业规范建设提供实践范本。除了蒂升电梯，获得这一殊荣的还包括阿斯利康中国、普利司通、佳能、艾默生、卡夫亨氏、美敦力、索尼中国、太古地产等八家知名企业。

作为全球领先的电梯与自动扶梯制造商，蒂升电梯始终将ESG视为企业转型的核心支柱与长期价值创造的基石，通过技术创新与责任运营，系统性应对城市化加速、气候变革、能源转型三大全球趋势，构建“全价值链可持续”体系。蒂升电梯以清晰的战略承诺引领行业绿色低碳转型，明确提出了2026年实现制造端零垃圾填埋、2030年全球运营全部采用可再生电力、2050年前达到净零碳排放的系列目标。这些承诺正逐步收获扎实的成果，较2019年，蒂升电梯公司范围1和2温室气体排放减少28%，这一成效得益于其可再生能源消耗占比的大幅提升——2023/24年度在全球总能源消耗中的占比超过76%，工厂端更高达94%。

蒂升电梯将可持续发展深度融入产品创新，确保所有新产品设计均遵循严格国际领先的能效标准以大幅降低运行能耗，并通过技术创新减少设备生产过程中的资源消耗。这一理念在蒂升中山工厂得到了生动实践，中山工厂不仅凭借严格的绿色制造标准获评“国家绿色工厂”，更成为蒂升全球战略在本土成功落地的标杆。